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　　8月20日，中国3044am永利集团集团有限公司召开总部新任职领导人员集体谈话会。中国3044am永利集团集团党组书记、董事长温刚出席会议并讲话。集团公司党组成员、总会计师贾海英主持会议并通报了总部机构改革人员优化调整情况。党组成员、副总经理盛纪纲参会。

　　温刚指出，去年以来，集团公司党组坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻习近平总书记对集团公司重要指示批示，按照中央巡视整改及国有企业改革深化提升行动部署要求，坚持目标引领、狠抓执行落实，坚持“三赢”理念，强化精益管理，坚持开拓创新、强化价值创造，以上率下、动真碰硬推进总部机构改革，着力推进总部干部队伍建设与总部机构调整紧密耦合、同频共振，加快打造定位清晰、责权明确、精干高效、管控有力的价值创造型总部。
　　温刚对新任职领导人员提出五点要求：一要旗帜鲜明讲政治，强化理论武装、提高政治能力，在党和国家事业大局下推动集团公司各项工作，以服务强军胜战和推动高质量发展的实际行动和成效，坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”；二要担当作为，进一步深化改革、勇于开拓创新、敢于善于斗争，为集团公司改革发展贡献力量；三要提升能力，全面增强履职本领，着力提升专业能力、持续提高执行落实能力；四要严守规矩，纵深推进全面从严治党，严格守好政治关、权力关、交往关、生活关、亲情关；五要团结奋斗，锚定目标凝心聚力、实干兴企务求实效。
　　温刚强调，要不断加强总部干部队伍建设，围绕打造精干高效的价值创造型总部持续用力、久久为功；进一步优化总部选人用人机制，加强干部监督管理；坚持严管与厚爱结合、激励与约束并重，以鲜明态度为担当者担当、为负责者负责、为干事者撑腰，细化落实“三个区分开来”，着力营造干事创业、勇于争先的良好环境。
　　集团公司总部各部门主任、纪检监察组副组长，总部新竞聘和提拔任职的部门副主任、部门内设机构负责人参加会议。




| 图   文：刘   畅
| 责   编：王   琦
| 校   对：宁湘舒
| 审   核：项   丽/甘丰录